यद्यपि यह 25 से अधिक वर्षों के लिए अस्तित्व में है, चरित्र फिदो दीदो इस दिन तक जौली बना हुआ है, और वर्तमान में इसकी अस्पष्ट छवि के लिए एक युवा कपड़ों की छाप है।
फिडो डिडो का चेहरा बनाने के लिए, आपको कुछ पंक्तियों की आवश्यकता होती है, और आपके चेहरे पर एक उल्टे त्रिकोण का आकार होता है, जिसमें आंखों और नाक के बजाय डॉट्स होते हैं, और सिर के शीर्ष पर खड़े बाल होते हैं।
फ़िदो दीदो भी एक कपड़े का ब्रांड है जो जीन्स कपड़ों के विपणन में माहिर है।
कैनन क्या है: कैनन ग्रीक " कानोन " से प्राप्त एक शब्द है, जिसका उपयोग एक रॉड को नामित करने के लिए किया जाता है जिसे माप की इकाई के रूप में संदर्भ के रूप में कार्य किया जाता है। पुर्तगाली भाषा में इस शब्द ने नियम , उपदेश या आदर्श के सामान्य अर्थ को प्राप्त कर लिया है । कुछ संदर्भों में, कैनन शब्द के और विशिष्ट अर्थ हो सकते हैं। साहित्य में, यह एक निश्चित अवधि, शैली या संस्कृति में संदर्भ के रूप में मानी जाने वाली पुस्तकों का एक समूह है। Guimarães रोज़ा द्वारा मायरियो डी एंड्रेड, या "ग्रांडे सर्टो: वेर्डस" द्वारा "मैकुनामा" को ब्राजील के साहित्य के कैनन कार्यों के रू..
उन्नीसवीं सदी के उत्तरार्ध में फ्रांस में उभरा एक साहित्यिक आंदोलन था। यह आंदोलन कला में अभिव्यक्ति के अन्य रूपों में भी मौजूद था, लेकिन साहित्य में यह अधिक प्रमुख था। प्रतीकवाद की मुख्य विशेषताओं को जानें: 1. रहस्यमय और पारलौकिक तत्व प्रतीकात्मक साहित्य में रहस्यवादी, पारलौकिक, छिपे हुए और अदृश्य विषयों की उपस्थिति बहुत मजबूत है। अंतर्ज्ञान और तत्व जो आध्यात्मिक दुनिया का हिस्सा हैं, उनका भी उपयोग किया जाता है। लेखन में रहस्यमय तत्वों की उपस्थिति वास्तविकता के प्रतीकवादी साहित्य को विदा करने की क्षमता रखती है, जिससे यह अधिक व्यक्तिपरक हो..
रचनात्मकता क्या है: रचनात्मकता लैटिन संज्ञा में उत्पन्न होने वाली स्त्री संज्ञा है, जो नई चीजों को बनाने, उत्पन्न करने या आविष्कार करने की क्षमता को इंगित करती है । रचनात्मकता को जीवन के किसी भी क्षेत्र में लागू किया जा सकता है। रचनात्मक होना " बॉक्स के बाहर सोचना " है, अर्थात अलग तरीके से सोचना। यह मूल होना है, पूर्व-स्थापित मानदंडों का पालन नहीं करना और जो पहले से ही हजारों बार हो चुका है, उसकी नकल कभी नहीं करना। कार्य के संदर्भ में रचनात्मकता एक आवश्यक तत्व है। व्यवसाय में, रचनात्मक कर्मचारियों को अक्सर पुरस्कृत किया जाता है क्योंकि वे विभिन्न समस्याओं के प्रभावी समाधान के बारे में..