WFM
डब्ल्यूएफएम क्या है:
वर्कफोर्स मैनेजमेंट के लिए डब्ल्यूएफएम अंग्रेजी में एग्रीकल्चर है, यानी पुर्तगाली भाषा में अनुवाद में मैनेजमेंट ऑफ वर्क फोर्स ।
डब्ल्यूएफएम एक कंपनी द्वारा अपनाई गई प्रक्रियाओं का एक समूह है जो अपने कर्मचारियों, विभागों और संस्थान की सेवाओं के अनुकूलन की गारंटी देता है ।
आमतौर पर, यह प्रबंधन कंपनी के मानव संसाधन (HR) सिस्टम द्वारा चलाया या नियंत्रित किया जाता है।
कार्यबल प्रबंधन की प्रमुख रणनीतियों में से एक प्रत्येक कर्मचारी की विशिष्ट क्षमता और कौशल को देखना है और इसे उन भूमिकाओं पर लागू करना चाहते हैं जहां वे कंपनी में सर्वोत्तम संभव योगदान कर सकते हैं।
WFM प्रक्रियाओं में शामिल होने वाले कुछ प्रमुख पहलू निम्नलिखित हैं:
- कर्मचारी पेरोल का प्रशासन;
- प्रतिभा प्रबंधन;
- कर्मचारियों के प्रशिक्षण कार्यक्रम और प्रशिक्षण;
- संकट की योजना;
- कर्मचारियों के लिए कैरियर योजना;
- कर्मचारियों के समय और उपस्थिति का नियंत्रण;
- कर्मचारियों के लिए अवकाश योजना और लाइसेंस;
कार्यबल प्रबंधन द्वारा शोषित इन विशेषताओं से कंपनी की लाभप्रदता को गिरने से रोकने के लिए, अधिक समय तक श्रम की कमी या कमी से बचने में मदद मिलती है।
वर्तमान में, कार्यबल प्रबंधन की परिभाषा कार्यबल अनुकूलन (डब्ल्यूएफओ) की अवधारणा में विकसित हुई है।
वर्कफ़्लो का अर्थ भी देखें।
